鳳凰網(wǎng)科技訊 2月13日晚間消息，蘋(píng)果公司今日宣布，在蘋(píng)果的要求下，美國公平勞工協(xié)會(huì )（FLA）將對蘋(píng)果終端零件提供商進(jìn)行特別調查，其中包括位于中國深圳和成都的富士康工廠(chǎng)。本周一，在公平勞工協(xié)會(huì )主席Auret van Heerden的帶領(lǐng)下，勞工權利專(zhuān)家小組開(kāi)始在著(zhù)有富士康城市之稱(chēng)的深圳進(jìn)行首次視察。
做為獨立的評估機構，公平勞工協(xié)會(huì )將采訪(fǎng)數千名員工，采訪(fǎng)內容涉及工作和生活環(huán)境如衛生安全、勞動(dòng)補償、工時(shí)以及與管理層的溝通等。協(xié)會(huì )小組將會(huì )視察制造區，員工宿舍以及其他廠(chǎng)房，同時(shí)也會(huì )對各級人事相關(guān)的文件進(jìn)行深入審查。
蘋(píng)果供應商承諾會(huì )與公平勞工協(xié)會(huì )展開(kāi)全面合作，不會(huì )限制他們的參訪(fǎng)自由。公平勞工協(xié)會(huì )首次評估的調查報告以及建議預計于3月初在其網(wǎng)站 （www.fairlabor.org）上進(jìn)行公布。春季晚期，協(xié)會(huì )小組還將對廣達和華碩公司也進(jìn)行類(lèi)似審查，屆時(shí)公平勞工協(xié)會(huì )的評估范圍將會(huì )覆蓋蘋(píng)果產(chǎn) 品90%以上的零件供應商。
蘋(píng)果首席執行官提姆·庫克表示，“我們深信，任何員工都有權享有安全公平的工作環(huán)境，所以我們邀請公平勞工協(xié)會(huì )對我們最大的供應商進(jìn)行獨立評估。這 次考察，在電子行業(yè)里無(wú)論從規模上還是范圍上講，都是絕無(wú)前例的。同時(shí)公平勞工協(xié)會(huì )也同意對這些工廠(chǎng)進(jìn)行調查報告，我們對此深表感激。”
自2006年起，蘋(píng)果公司每年都會(huì )對其供應鏈的每家終端零件制造商進(jìn)行審查，對富士康制造和終端零件工廠(chǎng)的審查已達逾40起。有關(guān)蘋(píng)果供應商的責任 項目情況以及過(guò)去5年以來(lái)蘋(píng)果公司對500多家供應商進(jìn)行的審查結果，可詳情查看 www.apple.com/supplierresponsibility。
