經(jīng)勞動(dòng)監察協(xié)調，兩名求職者拿到了違約金和服裝費。
大西北網(wǎng)訊 近日，本報報道我市多家小公司在入職前以各種名義收取費用，從80元到1000元不等，多位應聘者被迫繳費，后期發(fā)現公司存在問(wèn)題索要所繳納的服裝費與違約金時(shí)，卻遭遇百般推諉。9月2日，勝利賓館422室與中山路32號701室蘭州鳳祥商貿有限公司的相關(guān)負責人來(lái)到蘭州市勞動(dòng)保障監察支隊，向前來(lái)投訴的3位繳納過(guò)費用的員工進(jìn)行退費。
有4位曾經(jīng)在蘭州鳳祥商貿有限公司名下小公司工作過(guò)的員工來(lái)到蘭州市勞動(dòng)保障監察支隊。小王說(shuō)，當時(shí)她在勝利賓館的422室交了1080元服裝費和違約金，說(shuō)好干夠3個(gè)月就退，當時(shí)發(fā)了工牌和一套衣服。簽訂合同后被安排在萬(wàn)盛大廈805室工作，可是上班不到1周，覺(jué)得公司內部存在很多問(wèn)題，提出辭職。小李說(shuō)：“很少有人在公司干滿(mǎn)3個(gè)月，我們剛到公司的時(shí)候，問(wèn)同事他們都不說(shuō)公司情況，后來(lái)熟了大家私下討論，才知道公司就是有問(wèn)題，而且人員流動(dòng)特別大。”
11時(shí)左右，勝利賓館422室的李老板、中山路32號701室袁老板來(lái)到市勞動(dòng)保障監察支隊，現場(chǎng)向其中兩位曾經(jīng)由他們招聘過(guò)的人員進(jìn)行退款，小王拿著(zhù)一次都沒(méi)有穿過(guò)的工服要求退還時(shí)，李老板說(shuō)：“收的違約金可以如數退還，但是服裝費沒(méi)法退。”現場(chǎng)協(xié)調后，他們退還了800元，表示服裝費只能退一半。
可是在前一天工作人員調查時(shí)，李老板明確表示不存在收費現象，且不說(shuō)到底收費合不合法，前后矛盾說(shuō)法確實(shí)存在問(wèn)題。當記者詢(xún)問(wèn)老板為何要在員工就職前，收取服裝費與違約金？“我們不能白白培養員工，他們來(lái)一個(gè)走一個(gè)，公司損失也很大。”
(責任編輯：張云文)
