青海省發(fā)布第三季度人力資源市場(chǎng)運行情況分析

　　近日，青海省發(fā)布第三季度人力資源市場(chǎng)運行情況分析，從運行情況看，第三季度招聘企業(yè)中，民營(yíng)企業(yè)依然是吸納就業(yè)群體的中堅力量，第三產(chǎn)業(yè)為吸納就業(yè)主體。

　　記者從省人力資源社會(huì )保障廳獲悉，三季度，省人力資源市場(chǎng)共舉辦現場(chǎng)招聘會(huì )26場(chǎng)，共有1306家單位入場(chǎng)招聘，提供崗位數12874個(gè)，12220人進(jìn)入市場(chǎng)求職，供求倍率為1.05，供求關(guān)系總體平穩。三季度招聘企業(yè)中，國有企業(yè)30家，外商獨資合資企業(yè)226家，民營(yíng)企業(yè)1050家。隨著(zhù)“大眾創(chuàng )業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng )新”的倡導和相關(guān)配套政策的落實(shí)，大批小微企業(yè)應運而生，尤其是大學(xué)畢業(yè)生創(chuàng )辦企業(yè)增多，創(chuàng )業(yè)領(lǐng)域較多涉及互聯(lián)網(wǎng)+傳統行業(yè)的新模式，招聘需求較為旺盛。

　　以產(chǎn)業(yè)類(lèi)型分析，涉及農、林、牧、漁的第一產(chǎn)業(yè)招聘企業(yè)有104家，涉及服務(wù)業(yè)的第三產(chǎn)業(yè)招聘企業(yè)共有928家，占三季度所有招聘企業(yè)的71.1%。以提供的崗位類(lèi)型劃分，營(yíng)銷(xiāo)是招聘需求量最多的崗位，尤其是快消品、房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)等行業(yè)招聘需求較大。受季節性影響，第三季度餐飲、物流、旅游業(yè)、娛樂(lè )性服務(wù)業(yè)與前兩季度相比招聘需求量較大。

　　隨著(zhù)國家出臺的一系列供給側結構性改革措施的落實(shí)，重點(diǎn)涉及的建筑、礦山煤炭等行業(yè)招聘需求量較少。由于內地沿海等經(jīng)濟發(fā)達地區制造業(yè)回暖，第三季度赴我省招聘的外省企業(yè)明顯增多。

　　三季度應屆畢業(yè)生的招聘崗位明顯增多，但部分高校畢業(yè)生依然就業(yè)困難。相關(guān)負責人解釋?zhuān)饕驗椴糠址侵攸c(diǎn)大學(xué)且專(zhuān)業(yè)較為冷門(mén)的高校畢業(yè)生不易找到對口工作;部分高校畢業(yè)生在職業(yè)規劃方面較為空白，擇業(yè)困難;部分高校畢業(yè)生在私營(yíng)企業(yè)中流動(dòng)性較大，無(wú)法穩定就業(yè)。多數畢業(yè)生較為熱衷于選擇在國企就業(yè)，也有相當數量就業(yè)困難的畢業(yè)生以考研深造及通過(guò)公務(wù)員、事業(yè)單位考錄來(lái)緩解就業(yè)壓力。