10月8日，西寧市2016年鄉鎮換屆工作圓滿(mǎn)收官。此次鄉鎮換屆，西寧市認真貫徹落實(shí)省委安排部署，在省委組織部和省換屆風(fēng)氣督查組的有力指導下，緊盯“四個(gè)好”和“三零”目標，以“筑堤守壩”的精神，層層壓實(shí)工作責任，落細落小工作措施，嚴把人選資格條件，切實(shí)加強風(fēng)險防控，高質(zhì)量完成了鄉鎮換屆各項工作。全市50個(gè)鄉鎮中，有25個(gè)鄉鎮黨代會(huì )實(shí)現組織提名的人選全票當選，29個(gè)鄉鎮人代會(huì )實(shí)現組織提名的人選全票當選，其余鄉鎮組織提名人選均高票當選。

　　在鄉鎮換屆過(guò)程中，西寧市把嚴的要求貫穿全過(guò)程，堅持抓早抓小、紀律先行，采取多種措施廣泛宣傳“九嚴禁”換屆紀律要求，確保換屆紀律宣傳教育全覆蓋。成立了換屆風(fēng)氣督查組，形成了省市縣三級聯(lián)動(dòng)督查。抽調精干力量組建了違反換屆紀律專(zhuān)門(mén)查核組，編印了《西寧市嚴肅換屆紀律匯編》，制定《縣區鄉鎮換屆選舉突發(fā)事件應對處置預案》，出臺《西寧市違反換屆紀律責任追究辦法》，確保了換屆選舉工作順利進(jìn)行。

　　市委主要領(lǐng)導與各縣區委書(shū)記集體談心談話(huà)，組織召開(kāi)鄉鎮換屆工作推進(jìn)會(huì )，向50個(gè)鄉鎮黨委書(shū)記面對面講清“三零”目標的政治責任、政策底線(xiàn)和紀律要求，切實(shí)把換屆工作“三零”目標放在心上、扛在肩上、抓在手上。各鄉鎮黨委書(shū)記一一表態(tài)，立下“軍令狀”，所有鄉鎮黨委書(shū)記簽訂“零落選”承諾書(shū)。按照要求，市委組織部在分析研判以往換屆工作典型案例、深入調查研究的基礎上，及早謀劃，制定出臺了《西寧市黨代表、人大代表、政協(xié)委員推薦提名審核辦法(試行)》，嚴格審核把關(guān)人選資格條件。目前，全市各縣區共選拔70名優(yōu)秀“三類(lèi)人員”進(jìn)入鄉鎮領(lǐng)導班子，其中從鄉鎮事業(yè)編制人員中選拔47名，從優(yōu)秀村干部中選拔4名，從大學(xué)生村官中選拔19名，有效調動(dòng)了基層干部的工作積極性。同時(shí)，每個(gè)鄉鎮至少配備了1名女干部和1名30歲左右的年輕干部，進(jìn)一步優(yōu)化了鄉鎮領(lǐng)導班子結構。