為進(jìn)一步加強駐村幫扶工作隊日常管理，充分提升駐村幫扶工作隊在建強村黨組織、推進(jìn)強村富民、提升治理水平、為民辦事服務(wù)、開(kāi)展防范貧動(dòng)態(tài)監測和幫扶45項具體工作的盡職履責，南屏鎮通過(guò)完善機制、常態(tài)調度、強化培訓等方式，為鞏固拓展脫貧攻堅成果、接續推進(jìn)鄉村振興提供了堅強的組織保證和人才支持。
南屏鎮結合鎮村干部管理辦法完善制定了《南屏鎮駐村幫扶工作隊管理辦法》，嚴格認真落實(shí)“四個(gè)一”管理制度，扛起屬地管理責任、理清各方職責。形成了黨委書(shū)記親自安排部署、副書(shū)記及時(shí)跟進(jìn)督促、黨建辦嚴抓任務(wù)落實(shí)的工作機制。同時(shí)駐村幫扶隊結合實(shí)際找準職責定位，與村“兩委”共同協(xié)商各項工作，切實(shí)做到了遇事共商、問(wèn)題共解、責任共擔。一年來(lái)，解決處理群眾所需所盼125件、矛盾糾紛29件、結對幫扶40場(chǎng)次。
南屏鎮依托黨委建立的“135”黨建工作法，采取“白天實(shí)地走訪(fǎng)+晚上視頻調度”的方式，常態(tài)化督查調度，借助“釘釘”平臺開(kāi)展視頻調度36次，對督查調度發(fā)現的基礎知識不熟悉、基本底數不清楚等問(wèn)題，5名駐村幫扶干部進(jìn)行書(shū)面提醒。同時(shí)，積極推行重點(diǎn)工作周積分管理，每月例會(huì )現場(chǎng)述職、每季培訓會(huì )互相交流的常態(tài)化調度檢查制度，進(jìn)一步促進(jìn)駐村幫扶隊的履職盡責。
南屏鎮通過(guò)每月駐村幫扶工作隊調度會(huì )議，采取以會(huì )代訓的方式，集中學(xué)習相關(guān)政策文件和惠民惠農政策法規一小時(shí)。每季度全覆蓋開(kāi)展專(zhuān)題培訓一次，并編印配發(fā)了《2021年幫扶工作政策知識讀本》口袋書(shū)36套；組織全鎮36名駐村幫扶干部參加全省、全市、全縣幫扶工作網(wǎng)絡(luò )視頻培訓會(huì )20場(chǎng)次，開(kāi)展鞏固脫貧和基層黨建封閉式知識測試4場(chǎng)次，全面提升駐了村幫扶干部的個(gè)人業(yè)務(wù)能力。（通訊員 桑莉）
