新華社北京5月10日電（記者魏玉坤、葉昊鳴）國務(wù)院常務(wù)會(huì )議近日研究了職業(yè)技能提升的有關(guān)工作，確定使用1000億元失業(yè)保險基金結余實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng)措施。如何落實(shí)好這項措施？重點(diǎn)和關(guān)鍵工作是什么？在10日國新辦舉行的國務(wù)院政策例行吹風(fēng)會(huì )上，人力資源和社會(huì )保障部有關(guān)負責人對此作了回應。
人力資源和社會(huì )保障部副部長(cháng)湯濤稱(chēng)，做好職業(yè)技能提升行動(dòng)，確保該措施落地，關(guān)鍵要抓住兩點(diǎn)：一是確保培訓規模。明確今年補貼性培訓1500萬(wàn)人次以上，三年內補貼性培訓5000萬(wàn)人次以上。
二是促進(jìn)勞動(dòng)者、培訓主體、政府三方積極主動(dòng)參與。明確培訓的重點(diǎn)群體是職工，兼顧就業(yè)重點(diǎn)群體和貧困勞動(dòng)力。用政策激發(fā)培訓主體積極性，發(fā)揮政府引導激勵作用，支持地方調整和完善職業(yè)培訓補貼政策，符合條件的勞動(dòng)者都可以參加培訓并獲得補貼。
落實(shí)好職業(yè)技能提升行動(dòng)措施，要對重點(diǎn)群體做好培訓工作。人力資源和社會(huì )保障部職業(yè)能力建設司司長(cháng)張立新說(shuō)，結合當前就業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展形勢，確定培訓重點(diǎn)人群是企業(yè)職工，特別是困難企業(yè)職工，以及農民工，新生代農民工、“兩后生”（初、高中畢業(yè)后未能繼續升學(xué)的勞動(dòng)力）、退役軍人、貧困勞動(dòng)力群體，并且兼顧其他各類(lèi)勞動(dòng)者。
張立新稱(chēng)，開(kāi)展這些群體的培訓工作存在一些難點(diǎn)，因此，要做好以下幾個(gè)方面工作：一是以需求為導向，緊密?chē)@人力資源市場(chǎng)的需求信息開(kāi)展培訓。各地方要根據當地就業(yè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要，制定職業(yè)培訓補貼目錄，引導勞動(dòng)者按需選擇培訓項目，引導培訓機構按需開(kāi)展相關(guān)培訓。
二是以提升技能為核心，同時(shí)加強通用職業(yè)素質(zhì)培訓，崗位需要什么就培訓什么。要深化校企合作，著(zhù)重強調通用職業(yè)素質(zhì)的培養和職業(yè)道德、職業(yè)規范的培訓，促進(jìn)勞動(dòng)者更好地適應就業(yè)需求。
三是創(chuàng )新培訓模式。要加快工學(xué)一體化教學(xué)、職業(yè)培訓包、“互聯(lián)網(wǎng)+”等培訓模式，為勞動(dòng)者提供更加豐富、多樣、便利的職業(yè)培訓服務(wù)，適應他們個(gè)性化的培訓需求。
湯濤說(shuō)，接下來(lái)將采取多種措施，充分調動(dòng)勞動(dòng)者和培訓主體積極性，明確把職業(yè)技能培訓工作作為實(shí)施就業(yè)優(yōu)先政策。同時(shí)完善職業(yè)培訓補貼政策，建立省級統籌、部門(mén)參與、市縣實(shí)施的工作機制，共同推動(dòng)這項工作。
(責任編輯：張云文)
