人民日報-馬祖云

 

　　一年之計在于春。把藍圖變成現實(shí)、將愿景化為實(shí)景，說(shuō)到底要靠踏實(shí)奮斗。

 

　　偉大事業(yè)都始于夢(mèng)想、基于創(chuàng )新、成于實(shí)干。我們常說(shuō)，開(kāi)路看先鋒，群眾看干部；干部干部，干字當頭。前不久，中辦發(fā)出《關(guān)于解決形式主義突出問(wèn)題為基層減負的通知》，明確提出將2019年作為“基層減負年”，就是要以管用舉措為基層減負、促干部實(shí)干。以此為契機，激發(fā)干部干事創(chuàng )業(yè)的熱情，激勵更多干部擔當作為，就能激活改革創(chuàng )新的一池春水，匯聚共同前行的強大力量。

 

　　讓干部奮斗有動(dòng)力。新時(shí)代是奮斗者的時(shí)代，事業(yè)因奮斗而成功，干部靠奮斗而成長(cháng)。沒(méi)有奮斗動(dòng)力的人生，如同缺乏生機的原野；沒(méi)有奮斗動(dòng)力的事業(yè)，就像失去引擎的航船。“不用揚鞭自?shī)^蹄”的內生動(dòng)力，根源于圓夢(mèng)信念，這是干部干事創(chuàng )業(yè)之基、積極作為之本。干部堅定筑夢(mèng)圓夢(mèng)的信念，才能不斷蓄積敢為人先、勇立潮頭的闖勁，領(lǐng)頭奔跑、沖鋒陷陣的拼勁，砥礪奮進(jìn)、百折不撓的韌勁。奮斗因夢(mèng)想而激發(fā)，惟其夢(mèng)想偉大，方有奮斗動(dòng)力；惟其動(dòng)力充沛，方能書(shū)寫(xiě)奇跡。

 

　　為干部擔當添助力。“風(fēng)云起乃期猛士，鼙鼓動(dòng)而思良將”。改革開(kāi)放以來(lái)，我們的國家之所以能發(fā)生翻天覆地的巨變，靠的是一大批擔當作為的實(shí)干家，也離不開(kāi)黨的政策扶持、上級撐腰鼓勁。如今，方此船到中流浪更急之時(shí)，改革攻堅需要更多“李云龍式”的干將。在《亮劍》中，李云龍智勇雙全、能征善戰，但也因敢為捅了一些婁子。這就呼喚上級勇于為擔當者擔當，善做下屬尤其是基層“李云龍們”的后盾。當他們創(chuàng )業(yè)有為時(shí)，給予掌聲鼓勵；在攻堅遇阻時(shí)，及時(shí)雪中送炭；遭遇挫折時(shí)，打開(kāi)容錯空間。用關(guān)愛(ài)撫慰擔當者的心靈，拿政策堅定奮斗者的決心，才能助力干部保持銳氣，爭當開(kāi)疆拓土的闖將、英勇善戰的干將。

 

　　促干部進(jìn)步增引力。選人用人是風(fēng)向標，也是激勵干部作為的指揮棒。有基層干部說(shuō)：這激勵那激勵，用好干部最給力。用準一個(gè)人，激活一大片；用錯一個(gè)人，則挫傷一大批。把握好這一用人的“蝴蝶效應”，需要瞄準好干部“五條標準”，以忠誠論黨性、以實(shí)干論英雄、以實(shí)績(jì)論獎賞，樹(shù)立想作為、敢作為、善作為的鮮明導向。需要倡導實(shí)踐歷練，鼓勵干部到吃勁的崗位練能力、挑繁重的擔子練肩膀、去艱險的環(huán)境練膽識，燒旺淬煉人才的熔爐。需要選賢任能，重用“腳上沾泥”的、“真材實(shí)料”的、“久經(jīng)沙場(chǎng)”的，真正讓吃苦的吃香、優(yōu)秀的優(yōu)先、有為的有位、能干的能上。

 

　　“給錢(qián)給物，不如給個(gè)好干部”。奮進(jìn)新征程，讓一大批忠誠干凈擔當的好干部脫穎而出、堅毅篤行，有干勁、有奔頭，我們就能激發(fā)筑夢(mèng)的強大動(dòng)力，實(shí)現更加美好的藍圖。